C
entre
RE
gional de
R
essources pour l'
A
pprentissage
Cadre
Historique de l'apprentissage.
Code du travail.
Acteurs de l'apprentissage.
Interlocuteurs de l'apprentissage.
Principes
Situation de formation
Pratiques observables
Alternance système complexe
Alternance système interface
Comment impliquer tous les partenaires
Temps forts
Temps de transition
Moyens de communication
Lancement de phase d'alternance
Exploitation des apports
Visites en entreprise
Outils de la pédagogie de l'alternance
Organiser la formation
Analyse des situations de travail
Tableau de stratégie de formation
Fiche navette